Responsable développement rh (rabat)

Extrait de l'offre services de haut niveau dans les métiers en rapport avec le développement territorial durable, tant à l'intérieur du royaume qu'à l'international. dans le cadre de notre développement nous recherchons un responsable développement rh.   voir toutes nos offres poste responsable du service développement rh, rattaché au drh, vous pilotez une équipe en charge des missions suivantes : - assurer le recrutement : mise en place d'une cv thèque métier, diffusion des annonces sur les différents canaux de communication rh, tri des cv, sélection des candidats et mise en place des entretiens avec les responsables opérationnels, - piloter le coaching des nouvelles recrues : accompagnement, intégration et...

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Responsable développement par Menarajob - Casablanca

13/04/2012 par Menarajob, Casablanca D'un groupe national de premier plan opérant dans les métiers de l'energie et de l'environnement, d'un responsable développement.en tant que responsable développement, vous assisterez le directeur de projet dans la conduite des projets depuis leur initiation jusqu'au... » Consulter l’offre

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09/04/2012 par Menarajob, Tanger Humanor.recrut détail responsable développement (parue le 09/04/2012-11:19) ville : tanger type de contrat : cdi nombre de postes : 1 société : humanor.recrut a pour vocation d'une part de faciliter l'acquisition des compétences,et d'autre part le développementdes... » Consulter l’offre

Responsable de développement rh (casablanca) par Rekrute.com - Casablanca

26/03/2012 par Rekrute.com, Casablanca Où le travail, la créativité et l'autonomie sont récompensés et appréciés. dans le cadre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de développement rh. voir toutes nos offres poste rattaché(e) à la directrice des ressources humaines, votre mission... » Consulter l’offre

Responsable du développement rh (tanger) par Rekrute.com - Tanger

20/03/2012 par Rekrute.com, Tanger En tant que responsable du développement rh, vos missions essentielles seront les suivantes : recrutement: définir et rationnaliser, avec les responsables hiérarchiques, les besoins humains, identifier les canaux adéquats pour le recrutement des bons profils, etablir et... » Consulter l’offre

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