Description du poste Level of experience Study level Location « Vous devez être le changement que vous voulez voir dans ce monde » Ghandi
Cette citation, à elle seule, pourrait résumer l'ambition du Groupe BMCI. Le monde change autour de nous et aujourd'hui, plus que jamais, s'adapter devient nécessaire pour relever les challenges de demain. Cela ne saurait se conjuguer au singulier et pour cette raison, la BMCI attache une importance particulière au développement de son capital humain. Le collaborateur et son épanouissement au travail sont au centre de la dynamique de développement enclenché par le Groupe, à travers une intégration accompagnée, une gestion de carrière pro-active et un accompagnement approfondi et poussé pour permettre aux collaborateurs, nouvelles recrues ou déjà en poste, de libérer leur potentiel et d'exprimer leur talent.
Rejoindre la BMCI, c'est travailler dans une Banque qui œuvre, au quotidien, pour une finance durable favorisant l'inclusion sociale et la préservation de notre environnement pour un développement durable. BMCI encourage d'ailleurs ses collaborateurs à s'investir pour une société plus juste et est la seule banque de la place à leur offrir un jour de congé par an dans cet optique dans le cadre du programme de mécénat de compétences #1millionhours2Help.
Intégrer la BMCI, c'est également intégrer une entreprise pour laquelle le mot « mixité » n'est pas appelé à rester lettre morte. Engagée dans la promotion de la diversité Femmes-Hommes au sein de ses départements et filiales, la BMCI, dans la lignée du Groupe BNP Paribas, applique des mesures concrètes au quotidien comme la signature de la Charte #JamaisSansElles.
Vous l'aurez compris, postuler à la BMCI signifie bien plus qu'être candidat à un simple « job ». Il s'agit avant tout de rejoindre un Groupe en constante transformation et donner un sens à son travail.
MISSION
Rattaché(e) au responsable du Service Back-office Monétique, au sein du Pôle Monétique Produits & Services (APAC Produits Services et Supervision fraude, le/la Chargé(e) de Compensation Monétique assure le traitement des opérations monétiques, le suivi des comptes et la conformité des écritures, ainsi que la collecte et la communication des données statistiques liées.
ACTIVITES PRINCIPALES
Traitement quotidien des règlements des dossiers avec les partenaires monétiques
S'assurer quotidiennement du montant des virements reçus des partenaires monétiques (CMI, HPS Switch, Visa et Master Card, etc.) Assurer quotidiennement la cession des devises reçues Assurer quotidiennement la réconciliation et rapprochement des états financiers avec les flux reçus des partenaires monétiques Assurer la comptabilisation des Charges back et des représentations Visa et MasterCard
Suivi quotidien de l'activité monétique et du risque opérationnel
Assurer la diffusion du Flash Monétique (flux de vérification de l'état des applications monétiques) Assurer la diffusion au Directeur(ice) de l'APAC, la situation des comptes de compensation monétique et comptes de suspens de l'entité S'assurer quotidiennement de la conformité des écritures générées suite à l'intégration des fichiers reçus, dans le cadre du processus de réconciliation et rapprochement comptable de l'activité monétique Remonter à sa hiérarchie toute anomalie détectée Assurer la spécification et la communication mensuelle de tous les comptes de la monétique, dans le cadre du contrôle de premier niveau Assurer l'initiation des charges back émis et suivre leur dénouement Assurer la veille sur la chaine de production des cartes et codes
Suivi quotidien de l'activité monétique BUCC & Najmah
Assurer le monitoring du flux transactionnel de l'activité monétique BUCC et Najmah Assurer la veille sur la chaine de production des cartes et codes BUCC et Najmah
Déclaration trimestrielle des statistiques sur les sites de VISA et Mastercard
Collecter les données demandées par VISA et Mastercard et les saisir sur leurs sites, dans les délais impartis Informer le responsable dans les délais impartis, pour vérification et transmission.
COMPETENCES METIERS
Politique qualité de la banque Maîtriser les opérations de l'activité Monétique Connaitre la réglementation VISA et MASTERCARD Maitriser les circuits et les procédures administratifs relatifs à l'activité monétique Connaître l'organisation du réseau et les mécanismes généraux Connaissance des risques et sensibilisation aux risques
COMPETENCES COMPORTEMENTALES
Rigueur Proactivité Capacité à résoudre des problèmes Capacité à collaborer / travailler en équipe Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit
#Talent Wanted :
De formation BAC+5 en école d'ingénieur /commerce, vous avez une forte orientation client et résultat, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe. Vous avez une réelle appétence de porter des sujets structurants à échelle internationale. Votre rigueur, votre enthousiasme, votre esprit d'initiative alliés à votre capacité d'analyse et à votre capacité d'adaptation seront les garants de votre réussite à ce poste.
# En échange…
Vous intégrez une aventure dans laquelle vous pourrez apporter votre pierre. C'est un nouveau souffle que vous donnez à votre carrière en intégrant une équipe dynamique et bienveillante, le tout agrémenté d'un esprit collectif !
Primary Location Maroc Job Type CDI Job TRAITEMENT DES OPERATIONS Education Level Master ou équivalent (> 4 ans) Experience Level Au moins 2 ans Reference BMC000362 Feeling good about your job means bringing your whole self to work and being who you are. It's also about having the resources you need to achieve a healthy work-life balance. Both of these are major commitments at BNP Paribas.
At BNP Paribas, developing your skills is as important to us as it is to you. And the skills you learn with us will help you through the rest of your working life.
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Your Privacy Détails du poste Lieu de travail Maroc Domaine de la société Autres Services de Soutien aux Entreprises Type de société Non spécifié Type demploi Non spécifié Salaire mensuel Non spécifié Nombre de postes à pourvoir Non spécifié