Nous recrutons un (e) chargé (e) de recrutement avec une première expérience réussie d'un minimum d'une année dans un cabinet de recrutement ou bien dans un département RH.
Votre mission :
La publication des annonces ;
Le tri des cv ;
La présélection téléphonique ;
Tenir à jour les tableaux de bord.
La publication des annonces ;
Niveau irréprochable en français à l'oral et à l'écrit ;
Parfaite élocution ;
Dynamique et aime relever les challenges ;
Sens des responsabilités ;
Une très bonne maîtrise des métiers de centre d'appel ;
Sens de l'analyse ;
Pouvoir évaluer les compétences des candidats et leur proposer l'offre adéquate ;
Gestion du stress.
- Salaire et primes attrayantes
- Avantages sociaux : contrat CDI, CNSS, AMO
- Formations en continue et coaching
- Gestion de votre plan de carrière
Du lundi au Vendredi 9h00 - 18h00
Salaire Net + primesA négocier