Notre activité B2B se développe vous aurez le choix entre nos projets historiques sur grand compte français qui existe depuis + de 10ans ou des nouveaux projets sur des environnements en plein développement. Profil Recherché c'est le moment de vous engager dans un emplois stable et qui vous donne de diverses opportunités d'évolution : Commercial Senior / Formateur / Animateur / Superviseur... pour ceux qui veulent percer dans le métier. Notre système de rémunération est très attractif sans mauvaise surprise. Les salaires que nous annonçons ( 6000 DH) sont calculés sur la base d'Hermes et n'incluent pas les primes de performances qui interviennent en complément. Avantages sociaux et autres Nous vous ferons profiter de notre système de prime intéressant et transparent. Les primes ne sont pas plafonnés : + Vous vendez + Vous gagnez. Amplitude horaire plein temps ( 8 heures / J ) Salaire Net + primes 6000 DH fixe + prime déplafonnée
C'est le moment de vous engager dans un emplois stable et qui vous donne de diverses opportunités d'évolution : Commercial Senior / Formateur / Animateur / Superviseur... pour ceux qui veulent percer dans le métier. Notre activité B2B se développe ...
dynamique et vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Prospection téléphonique, - Détection des besoins, - Qualification des projets. Horaires de travail : du lundi au vendredi, de 9h à 18h Avantages du poste Un contrat CDI + la CNSS ...
Mutuelle, conventions …) -Formation rémunérée et continue permettant à chacun de monter en compétences - Un salaire attractif - Des horaires flexibles avec Weekend Off - Une politique RH qui booste les collaborateurs à développer leurs hard and softs ...
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(avec l'ensemble des avantages sociaux (CNSS, Assurance, Mutuelle, conventions …) -Formation rémunérée - Un salaire attractif - Des horaires flexibles avec Weekend Off - Une politique RH qui booste les collaborateurs à développer leurs compétences et ...
le 1er jour (avec l'ensemble des avantages sociaux (CNSS, Assurance, Mutuelle, conventions …) - Un salaire attractif - Des horaires flexibles avec Weekend Off - Une politique RH qui booste les collaborateurs à développer leurs compétences et envisage ...
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