Poste proposé : Formateur Vacataire
Nous sommes à la recherche d'un Formateur Vacataire.
Missions :
- Le Formateur a pour mission d'assurer le développement des compétences des stagiaires, du personnel de l'Institut de formation, et du personnel des entreprises pour satisfaire les besoins du marché du travail en compétences, pour cela il est amené à planifier, concevoir, dispenser, et évaluer des formations permettant l'atteinte des compétences ;
- Cette fonction consiste à réaliser les prestations de l'Institut : prise en charge des actions de formation des stagiaires en formation initiale et / ou des participants en formation continue, services aux entreprises.
C ompétences et savoir-faire nécessaires :
- Maîtrise les techniques et pratiques du métier pour les modules dont il a la charge ;
- Maîtrise les techniques pédagogiques d'animation de groupes de formation ;
- Maîtrise les techniques et procédures d'évaluation formative ou de sanction/sommative des stagiaires pour l'acquisition de compétences prévues au programme de formation ;
- Suit l'évolution technologique du métier pour lequel il assure la formation ;
- Maîtrise technologique du métier enseigné ;
- Capacité pédagogique à faire acquérir le métier enseigné ;
- Bonnes connaissances et expérience des conditions d'exercice du métier ;
- Bonnes capacités d'adaptation aux stagiaires et à leur milieu social ;
- Intègre les valeurs, la mission, et les objectifs de l'Institut ;
- Applique les démarches d'ingénierie de la formation en APC ;
- Applique les règles d'hygiène, de santé, de sécurité, et du respect de l'environnement ;
- Bonnes capacités à travailler en équipe ;
- Bonnes capacités d'écoute, qualités relationnelles et esprit d'ouverture ;
- Autonome et esprit d'initiative ; Sens de l´organisation ; Bonne allocution ; Présence et courtoisie.
Profil recherché pour le poste : Formateur Vacataire
Qualifications :
Être responsable de l'acquisition des connaissances et savoir-faire par les stagiaires : de la démarche pédagogique pour atteindre les objectifs, leur faire acquérir les compétences prévues dans les modules de formation qui lui sont confiés, selon les conditions et dispositions techniques et pédagogiques afférentes à ces modules
- De Formation de niveau Bac+5 dans le secteur du BTP ;
- Ayant un minimum de 3 ans d'expériences dans le domaine ;
- Tenir au respect des programmes (contenus et progression), sous le contrôle du chef de département pédagogique ;
- Être responsable de l'atteinte des objectifs en termes d'heures de formation et d'activités en dehors des heures de formation, dans le cadre d'un contrat annuel d'objectifs ;
- Être responsable de l'adaptation permanente de la formation aux exigences des métiers (veille technologique et ingénierie de formation) ;
- Être responsable des stagiaires durant la formation (horaires, discipline, sécurité) sous le contrôle du chef de département pédagogique ;
- Être responsable du matériel pédagogique (équipements, matières d'œuvre) sous le contrôle du chef de département pédagogique ; gestion d'un budget propre de matière d'œuvre et pièces détachées.
Critères de l'annonce pour le poste : Formateur Vacataire Métier : Métiers du BTP RH, formation Secteur d´activité : BTP, construction Éducation, formation Type de contrat : CDD Région : Fès Ville : Fès Jdid, Fès, Morocco Niveau d'expérience : Expérience entre 5 ans et 10 ans Niveau d'études : Bac+5 et plus Compétences clés : formation formation continue BTP modules de formation Nombre de poste(s) : 4 Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".