Poste proposé : Chargé de Recrutement - Casablanca G4S recherche pour son propre compte un Chargé de Recrutement ....Missions : Recrutement en masse (Tri des CV, entretiens téléphoniques de présélection) Administration (Suivi des dossiers du personnel, vérification des dossiers des nouvelles recrues, relancer le manque de pièces justificatives, envoyer les dossiers pour la création ...
Poste proposé : Chargé(e) de Recrutement G4S recherche pour son propre compte un Chargé de Recrutement ....Missions : Recrutement en masse (Tri des CV, entretiens téléphoniques de présélection) ; Administration (suivi des dossiers du personnel, vérification des dossiers des nouvelles recrues, relancer le manque de pièces justificatives, envoyer les dossiers pour la ...
Poste proposé : Chargé de Recrutement H/F G4S recherche pour son propre compte un Chargé de Recrutement H/F....Missions : Recrutement en masse (Tri des CV, entretiens téléphoniques de présélection) ; Administration (suivi des dossiers du personnel, vérification des dossiers des nouvelles recrues, relancer le manque de pièces justificatives, envoyer les dossiers pour la ...
Poste proposé : Chargé de Recrutement H/F G4S recherche pour son propre compte un Chargé de Recrutement H/F Missions : Recrutement en masse (Tri des CV, entretiens téléphoniques de présélection) ; Administration (suivi des dossiers du personnel, vérification des ...
Poste proposé : Chargé de Comptes RH (terrain) Tanger Dans le cadre de son développement, Best Profil recrute un Chargé de Comptes RH mobile (superviseur RH terrain) ayant une expérience obligatoire....visites clients en respectant le planning pré-établi ; Remonter et traiter les demandes et les réclamations clients et intérimaires dans les délais exigés ; Présélectionner et convoquer des candidats aux entretiens ; Accompagner les candidats lors des entretiens de masses ...
Poste proposé : Chargé de Paie et Administration du Personnel Pour l'un de ces clients opérant dans le secteur de la grande industrie, TECTRA recrute une /un Chargé de Paie et Administration du Personnel. Principales missions : 1....rupture de contrat, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité…) Participer aux activités d'administration du personnel (suivi des absences ou des congés, avenants aux contrats de travail…) Élaborer des documents de synthèse (tableaux de bord, masse ...