Vous aurez pour missions principales de :
- Mettre en place les actions nécessaires afin d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs définis,
- Suivre les indicateurs internes et réaliser les reportings complets auprès de votre Responsable,
- Faire adhérer vos collaborateurs aux valeurs, objectifs et directives de l'entreprise,
- Assurer l'intégration des nouveaux entrants et l'accompagnement des équipes ainsi que l'animation régulière du plateau,
- Suivre, évaluer et accompagner votre équipe en reconnaissant la performance des collaborateurs et définissant en fonction du besoin les axes de progression.
- Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale.
- Animer, accompagner, former et motiver l'équipe des commerciaux et des vendeurs.
- Surveiller les progrès de l'équipe de la force de vente, identifier les failles et proposer des améliorations.
- S'assurer de l'atteinte des objectifs fixés et du respect des plans d'actions.
- Développer le portefeuille clients, recueillir, définir et étudier leurs besoins.