Descriptif du poste Nous sommes à la recherche d'un technical lead JAVA pour le compte de notre client, une entreprise de premier plan dans son domaine.
Responsabilités :
Participer à la définition des solutions avec la MOA (client)
Présenter les nouveaux projets et défendre leur faisabilité technique auprès des développeurs.
Assurer les relations avec les autres équipes informatiques liées aux projets.
Etudier les évolutions nécessaires au bon fonctionnement de l'application.
Prendre en charge des lots de développements, les nouvelles fonctionnalités, en assurer la qualité, les performances, le suivi et la mise en production.
Choix de l'évolution de la stack technique, accompagnement des équipes dans la maintenance et conception des applications.
Assurer les développements complexes sur la partie Back end JAVA J2EE
MEP, priorisation des tâches, gestion des livrables et assurer la cohérence technique et bonne coordination de l'équipe.
Faire remonter les alertes et bugs retardant l'industrialisation de la chaîne de mise en production.
Automatiser et s'assurer de la qualité du code et de sa documentation.
Vous serez en relation continue avec l'équipe de développement logiciel ainsi que l'équipe produit et métier.
Vous animerez les meetings techniques lors des team meeting avec des dashboards et suivi des KPI pour le bon déroulement du projet.
Profil Recherché Issu(e) d'une école d'ingénierie en développement informatique et vous disposez de 5 ans d'expérience au minimum en développement de diverses solutions avec Java/J2EE
Une compréhension approfondie de l'architecture microservices.
Maîtrise avancée des frameworks Spring Boot et Spring Cloud pour le développement d'applications robustes et évolutives.
Expérience pratique dans le développement frontend avec React JS et la gestion de l'état avec Redux.
Connaissance des pratiques de test et d'intégration continue avec JUnit.
Familiarité avec l'utilisation de Sonar pour garantir la qualité du code.
Excellente maîtrise de Git pour la gestion efficace du code source.
Maitrise des méthodologies de production logicielle (Agile, Scrum, Devops)
Capacité à encadrer et supporter des équipes de développement
Soft skills :
Rigueur autonomie
Sens d'analyse
Capacité à encadrer des équipes.
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