Le recruteur : Société pour fabrication et commercialisation des chips et fruits secs Poste à occuper : Nous cherchons pour le compte de notre société qui opère dans le secteur agroalimentaire à Fès un contrôleur de gestion expérimenté pour rejoindre notre équipe ...
Être responsable de l'acquisition des connaissances et savoir-faire par les stagiaires : de la démarche pédagogique pour atteindre les objectifs, leur faire acquérir les compétences prévues dans les modules de formation qui lui sont confiés, selon les conditions ...
Principales responsabilités : Être responsable de l'acquisition des connaissances et savoir-faire par les stagiaires : de la démarche pédagogique pour atteindre les objectifs, leur faire acquérir les compétences prévues dans les modules de formation qui lui sont ...
Profil recherché pour le poste : Formateur Vacataire Qualifications : Être responsable de l'acquisition des connaissances et savoir-faire par les stagiaires : de la démarche pédagogique pour atteindre les objectifs, leur faire acquérir les compétences prévues dans ...
Présents à Paris, Rabat et Fès Poste à occuper : Nous rejoindre : C'est intégrer un cabinet responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun. ...Le suivi, le pilotage et le contrôle de l'activité RH du cabinet. La Gestion administrative de A à Z . Etc...... Profil recherché : Vous disposez d'une expérience minimum 1ans en tant que gestionnaire RH secteur des centre d'appel ...
Poste proposé : Responsable Opérationnel Senior Nettoyage G4S recrute pour son propre compte un Responsable Opérationnel Senior Nettoyage....Missions : Définir les besoins (prestations, contrats, nombre d'heures…) à partir de spécificités du lieu et aviser le client Définir le cahier des charges du chantier de nettoyage et fixer les critères de contrôle (satisfaction, notation de prestation…) Planifier ...
Le collaborateur et son épanouissement au travail sont au centre de la dynamique de développement enclenché par le Groupe, à travers une intégration accompagnée, une gestion de carrière pro-active et un accompagnement approfondi et poussé pour permettre aux collaborateurs ...
des travailleurs des différents secteurs socioéconomiques, en vue d'améliorer leur promotion sociale et culturelle Porte-parole de l'Institut (cohérence du discours, respect de la déontologie, image de sérieux et de professionnalisme) Appui méthodologique au responsable ...
Être responsable de l'atteinte des objectifs en termes d'heures de formation et d'activités en dehors des heures de formation, dans le cadre d'un contrat annuel d'objectifs Être responsable de l'adaptation permanente de la formation aux exigences des métiers (veille ...